نقل كفالة عامل في السعودية: نقل الخدمات عبر منصة قوى

ما المقصود بنقل الكفالة اليوم

نقل الكفالة هو انتقال العامل الوافد من منشأة إلى أخرى، ويُنفَّذ حاليًا إلكترونيًا عبر خدمة نقل الخدمات في منصة قوى وليس بمراجعة الجوازات كما كان سابقًا. فبعد مبادرة تحسين العلاقة التعاقدية التي أعلنتها وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية في نوفمبر 2020 وبدأ تطبيقها في 14 مارس 2021، أصبح النقل قائمًا على عقد العمل الموثق وعرض وظيفي يقبله العامل، مع ضوابط تحمي حق المنشأة الحالية في فترة إشعار.

تخص هذه الصفحة العمالة المهنية في المنشآت الخاضعة لنظام العمل. أما العمالة المنزلية فلها مسار مختلف عبر منصة مساند وشروط ورسوم مختلفة، ولا تنطبق عليها الخطوات المذكورة هنا.

شروط المنشأة الجديدة

أهلية المنشأة الجديدة هي أول ما يتحقق منه النظام، وأي ملاحظة في ملفها توقف الطلب قبل أن يصل إلى العامل. ومن أبرز ما يُتحقق منه عادة، وتعرض قوى الشروط المطبقة على منشأتك عند إنشاء الطلب:

• أن تكون المنشأة في نطاق يسمح باستقبال العمالة المنقولة وليس في النطاق الأحمر، ويُحسب النطاق بمتوسط فترة سابقة وليس بلحظة التقديم.
• أن تكون رخص العمل سارية لدى المنشأة والمنشآت المرتبطة بالرقم الموحد نفسه.
• الالتزام ببرنامج حماية الأجور في الأشهر الأخيرة، وتوثيق عقود الموظفين في قوى.
• متطلبات امتثال إضافية قد تطلبها قوى بحسب حالة المنشأة.
• أن يكون السجل التجاري وملف المنشأة في قوى ومقيم ساريًا دون إيقاف.

تتغير نسب الالتزام المطلوبة من وقت لآخر، لذلك نراجع أهلية المنشأة على قوى قبل إنشاء أي طلب نقل.

شروط العامل

يجب أن يكون العامل نفسه مؤهلًا للنقل، وأكثر سبب لرفض الطلبات هو عدم إكمال المدة المطلوبة أو وجود بلاغ تغيب. وتشمل الشروط الأساسية:

• أن يكون من العمالة المهنية الخاضعة لنظام العمل، وليس من العمالة المنزلية.
• أن يكون قد أكمل 12 شهرًا لدى صاحب العمل الحالي منذ دخوله الأول للمملكة، وقبل ذلك لا يتم النقل إلا بموافقة المنشأة الحالية.
• أن يكون على رأس العمل، فبلاغ الانقطاع عن العمل يعطل المسار المعتاد، مع وجود مسار خاص في قوى لبعض الحالات (انظر الأسئلة الشائعة).
• ألا يكون لديه طلب نقل آخر قائم.
• الالتزام بفترة الإشعار المنصوص عليها في العقد الموثق.

متى يمكن نقل العامل دون موافقة صاحب العمل

يسمح النظام بانتقال العامل دون موافقة المنشأة الحالية في حالات محددة يكون سببها غالبًا تقصيرًا من جهة صاحب العمل، كما تجيز المادة الخامسة والثلاثون من نظام العمل نقل خدمة العامل دون موافقة صاحب العمل المخالف لنسب التوطين. ومن أبرز الحالات التي لا تُطبق فيها شروط المدة وموافقة المنشأة:

• عدم وجود عقد عمل موثق للعامل في قوى.
• عدم صرف الأجر لمدة 3 أشهر متتالية.
• عدم إصدار رخصة عمل للعامل خلال 90 يومًا من دخوله المملكة.
• انتهاء رخصة العمل أو الإقامة.

خارج هذه الحالات يستطيع العامل الذي أكمل 12 شهرًا الانتقال خلال سريان العقد بشرط الالتزام بفترة الإشعار، ولا يحتاج ذلك إلى موافقة المنشأة الحالية.

خطوات نقل خدمات عامل عبر قوى

يمر النقل بأربع مراحل رئيسية في قوى، ثم تأتي إجراءات المنشأة الجديدة بعد اكتماله:

1. التحقق من الأهلية

   مراجعة نطاق المنشأة الجديدة والتزاماتها، وحالة العامل ومدة خدمته وأي بلاغات عليه.

2. إنشاء العرض الوظيفي

   تُنشئ المنشأة الجديدة طلب نقل الخدمات في قوى بالمهنة والأجر وشروط العقد.

3. قبول العامل

   يقبل العامل العرض من حسابه الشخصي في قوى، ولا يدفع رسومًا لذلك.

4. إشعار المنشأة الحالية

   تُبلَّغ المنشأة الحالية وتبدأ فترة الإشعار، ويمكنها تقصيرها بتعديل تاريخ انتهاء العلاقة التعاقدية.

5. اكتمال النقل

   بعد انتهاء الإشعار أو موافقة المنشأة الحالية ينتقل العامل إلى المنشأة الجديدة، عادة خلال أيام عمل قليلة تقديريًا.

6. إجراءات ما بعد النقل

   توثيق العقد الجديد، وسداد رخصة العمل والمقابل المالي، وتحديث التأمين الطبي والتأمينات الاجتماعية وبيانات الإقامة في مقيم.

تبدأ فترة الإشعار من قبول العامل للعرض وإبلاغ المنشأة الحالية، لا من تاريخ الاستقالة. وإذا كانت المدة المتبقية من العقد أقصر من فترة الإشعار طُبقت المدة الأقصر.

المستندات المطلوبة والتكاليف

المستندات المطلوبة قليلة لأن البيانات مسجلة مسبقًا في الأنظمة، لكن نقص أي منها يؤخر الطلب:

• رقم إقامة العامل وصورة جواز سفره.
• حساب مفعّل للعامل في منصة قوى.
• صلاحية دخول المنشأة الجديدة إلى قوى ومقيم، أو تفويض لمن ينجز المعاملة نيابة عنها.
• المهنة والأجر وشروط العقد المقترحة.
• تأمين طبي ساري للعامل باسم المنشأة الجديدة بعد النقل.

كيف تتولى قرو مور نقل الكفالة

نبدأ بمراجعة أهلية المنشأة والعامل قبل إنشاء أي طلب، حتى لا يُرفض الطلب أو تتأخر المعاملة بسبب شرط يمكن معالجته مسبقًا. قرو مور مكتب خاص مستقل وليس جهة حكومية، وننجز الخطوات على قوى ومقيم بتفويض أو وكالة يتحكم فيها العميل.

لا نطلب كلمة مرور أبشر ولا رموز التحقق. نتفق معك على سعر ثابت قبل البدء عبر واتساب، وتُدفع الرسوم الحكومية بتكلفتها مع الإيصالات، وتدفع أتعابنا عند الإنجاز، مع تحديث بالحالة في كل خطوة بالعربية أو الإنجليزية في الرياض وجدة والدمام.